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Segurança do Trabalho

Modelo de carta de designado membro da CIPA

Posted on by dps consultoria
Esse documento é usado quando o empregador irá designar seus representantes na CIPA.  Quando o dimensionamento de CIPA previsto na NR 5 apontar a necessidade da empresa não realizar processo eleitoral de CIPA, a mesma deverá ter um funcionário designado para cumprir as atribuições da CIPA.  O documento  serve para que o empregador indique um representante da CIPA dentro da empresa O designado não possui estabilidade pois não foi eleito foi escolhido pelo empregador para cumprir as atribuições da CIPA. Cada R $ 1,00 investido em segurança e saúde do trabalhador, economiza R $ 4,00 com acidentes e doenças do trabalho ”José Pastore. Acompanhe pelas redes sociais: WhatsApp: (11) 94010-7633 Facebook: https://pt-br.facebook.com/pages/category/Occupational-Safety-and-Health-Service/DPS-Consultoria-e-Assessoria-em-Seguran%C3%A7a-do-Trabalho-963332557017160/ Youtube: https://www.youtube.com/channel/UCqzEgZAezJ3YbXBvs9PYxJg Site: consultoriadps.com.br E-mail: dpsconsultoria@consultoriadps.com.br

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